年金受給に必要な期間

年金の受給には、国民年金や厚生年金などに加入して保険料を納めた期間が10年（120カ月）以上必要です。10年以上の資格期間があり、受給年齢を迎える人には、日本年金機構から年金請求書が届きます。年金請求書に記載された加入記録を確認し、必要書類を添えて指定された場所（年金事務所または市役所）に提出してください。 資格期間が不足している人には、年金請求書の代わりに「年金に関するお知らせ」（はがき）が届きます。送付された人は、お知らせした加入期間のほかに「合算対象期間（カラ期間）」などを加えることで受給資格を満たす場合があります。

受給資格期間を満たすには

  資格期間が10年ない人は60歳～70歳の間、国民年金に任意加入できます。

合算対象期間（カラ期間）とは

年金額には反映されず、資格期間には含まれる期間のことです。年金額に反映されないため、いわゆる「カラ期間」と呼ばれます。

主な合算対象期間は、次の4つの期間のうち、昭和36年4月以後の20歳以上60歳未満の期間です。

◇厚生年金などの加入者の被扶養配偶者であった昭和61年3月以前の期間

◇学生であった平成3年3月以前の期間

◇海外在住の期間（任意加入できなかった昭和61年3月以前の期間を含む）

◇厚生年金などから脱退手当金を受けた昭和61年3月以前の期間（昭和61年4月以後に国民年金の加入がある場合に限る）

資格期間に満たなくても年金請求をあきらめないで

合算対象期間（カラ期間）などに該当する人は、年金受給権に結びつくこともあるので、年金事務所などで確認してください。それでも資格期間を満たさない場合、70歳になるまで国民年金に任意加入する方法や、厚生年金に加入して働く方法もあります。